Новости

Подготовлены методические рекомендации по организации системы профессиональной ориентации и маршрутизации обучающихся и выпускников колледжей и вузов, а также молодых специалистов на конкретные предприятия (организации) региона

09.12.2024
< 1 мин.
46

Методические рекомендации разработаны в целях организации системного обеспечения отраслей экономики трудовыми ресурсами из числа молодежи и раскрывают основные аспекты создания и функционирования системы профессиональной ориентации и карьерной маршрутизации.

Они подготовлены для применения исполнительными органами субъектов РФ, осуществляющими полномочия в сфере образования, в сфере содействия занятости населения, общеобразовательными организациями, профессиональными образовательными организациями, образовательными организациями высшего образования, учредителями указанных образовательных организаций, а также иными участниками системы профессиональной ориентации и карьерной маршрутизации.

Важные новости для специалиста по кадрам за ноябрь

09.12.2024
< 1 мин.
46

Опубликовали поправки к ТК РФ о наставничестве. Усилена ответственность за невыполнение квоты для приема на работу инвалидов. Строже стали наказывать за подделку документов для мигрантов. Роструд уточнил чек-листы для проверок ГИТ. Об этом и не только читайте в нашем обзоре.

Изменения законодательства

ТК РФ дополнят статьей с особенностями регулирования труда наставников.

Объяснения запросили не по всем фактам нарушения – суды признали взыскание незаконным

09.12.2024
< 1 мин.
42

Директора магазина несколько раз наказывали за наличие просроченного товара. Очередная проверка выявила продукты с истекшим сроком годности в торговом зале и на складе, а также фальсификацию инвентаризации. Составили акт о нарушении и уволили директора за повторный проступок. Наказание он оспорил.

В суде выяснили, что перед взысканием у сотрудника пытались узнать лишь причины просрочки продуктов в зале и виртуальных остатков.

Кассация: даже если сокращение затянулось, нужно предлагать вакансии вплоть до увольнения

09.12.2024
< 1 мин.
45

Сотрудник долго болел, поэтому его сократили позже срока предупреждения об увольнении. Он оспорил действия работодателя, так как, в частности, ему не предложили вакансии, которые он мог бы занять.

Первая инстанция восстановила работника, но апелляция ее решение отменила и отказала в иске. Кассация не согласилась в том числе с выводом, что работодатель не должен был предлагать вакансии, которые появились после истечения 2-месячного срока.

Отмена удаленной работы: можно ли уволить за отказ от перевода в офис, пояснил Роструд

09.12.2024
< 1 мин.
46

Ведомство напомнило, что менять условия трудового договора, в том числе переводить специалиста, допустимо по соглашению сторон. Однако есть исключения. Так, работодатель вправе скорректировать условия и по своей инициативе (кроме трудовой функции) из-за организационных или технологических изменений, когда сохранить прежние договоренности нельзя.

Если специалист не согласен, его можно уволить в связи с отказом от работы в новых условиях.

Новые штрафы за утечку персональных данных и другие нарушения при работе с ними: закон опубликован

09.12.2024
2 мин.
48

С 30 мая 2025 года операторам персональных данных грозят крупные штрафы по КоАП РФ за действия (бездействие), из-за которых произошла незаконная передача этих сведений. Начнут применяться более строгие наказания за непредставление Роскомнадзору ряда уведомлений. Есть и другие изменения. Подробности – далее.

Утечка персональных данных

В случае незаконной передачи информации о людях в количестве от 1 тыс.

Статьи и консультации

09.12.2024
< 1 мин.
48

Статья: Премия на испытании не платится… В каких случаях это законно, а в каких — нет? (Ливена С.В.) («Кадровик-практик», 2024, N 9)

Статья: Совпадение дней отпуска и «отгулов» (Мальцева В.И.) («Кадровик-практик», 2024, N 9)

Статья: Увольнение по соглашению сторон в период сокращения законно (Русаков И.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2024, N 41)

Статья: Для увольнения инвалида нужна справка о профнепригодности (Русаков И.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2024, N 41)

Статья: Страховой стаж для соцпособий: как считать и какие периоды учитывать (Калинченко Е.О.) («Главная книга», 2024, N 18)

Статья: Осеннее обновление ТК РФ (Кокурина М.А.) («Главная книга», 2024, N 18)

Статья: Разъяснения СФР: как заполнить подраздел 1.1 ЕФС-1 при приеме или переводе совместителя (Калинченко Е.О.) («Главная книга», 2024, N 18)

Выкуп акций по требованию их владельцев: теперь процедура недоступна еще в одном случае

09.12.2024
< 1 мин.
48

С 30 ноября 2024 года акционеры, которые были против реорганизации или не участвовали в решении вопроса о ней, не могут потребовать у АО выкупа их голосующих акций. Новшество касается ситуаций, когда одновременно соблюдаются такие условия:

АО реорганизуют путем присоединения к нему другой компании;
доля АО в ее уставном капитале – 100%;
балансовая стоимость активов компании не более 2% от этого же показателя АО;
чистые активы компании не менее ее уставного капитала.

Продажа доли в ООО станет проще

09.12.2024
< 1 мин.
43

В Госдуму внесен законопроект, разрешающий продавать доли в ООО без учета преимущественного права на их выкуп участниками общества.

В Законе об обществах с ограниченной ответственностью планируется закрепить, что уставом общества может быть предусмотрено неприменение правил о преимущественном праве покупки доли в отношении одного, нескольких или всех участников общества.

Предварительное согласование предоставления земли: с 11 декабря новые акты станут действовать меньше

09.12.2024
< 1 мин.
48

Решение о предварительном согласовании предоставления участка будет действовать год вместо 2 лет, как сейчас. Исключение – случай, когда заявленная цель использования участка не соответствует, например, категории земель, из которых его надо образовать. В этой ситуации срок – 2 года.

Акты, которые приняли до 10 декабря 2024 года включительно, продолжат действовать в течение 2 лет.