Центр оперативного консультирования

Новости

Гособоронзаказ судебная практика

Постановление Арбитражного суда Уральского округа от 19.07.2024 N Ф09-3293/24 по делу N А60-67708/2023

Требование: Об отмене постановления о привлечении предприятия к ответственности по ст. 14.49 КоАП РФ за несоответствие изделий, изготавливаемых в рамках исполнения государственного оборонного заказа, требованиям технических условий, в связи с чем приемка и отгрузка изделий были приостановлены.

Читать далее…

Видеосеминар

Рыжова Надежда Борисовна ЗАКУПКА ТОВАРОВ, ПОСТАВЛЯЕМЫХ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ РАБОТ(ОКАЗАНИИ УСЛУГ)

В чем разница между поставляемым и используемым товаром? Какие требования к товарам заказчик может установить в извещении о закупке? На какие особенности такой закупки необходимо обратить внимание?

Оценивать условия труда членов экипажей гражданских воздушных судов будут в особом порядке

Минтруд определил, какие особенности СОУТ на рабочих местах членов летных и кабинных экипажей гражданских воздушных судов учитываются с 1 марта 2025 года.

Вредные, опасные производственные факторы по общему правилу будут исследовать и измерять в течение контрольного полета (облета).

Тяжесть и напряженность трудового процесса разрешат определять:

Читать далее…

Утверждены изменения, направленные на совершенствование порядка оплаты дополнительных расходов на реабилитацию лиц, пострадавших в результате несчастных случаев на производстве или профзаболеваний

В числе прочего установлено, что в случае если медицинская помощь не предусмотрена программой бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, но при этом входит в объем лечения, определенного врачебной комиссией, страховщик осуществляет ее оплату в полном объеме на основании подтверждающих документов.

Скорректирован порядок компенсации расходов в размере стоимости протезов, протезно-ортопедических изделий, ортезов, технических средств реабилитации, рекомендованных программой реабилитации пострадавшего.

Читать далее…

Матпомощь, оплата допдней отпуска, путевок и питания – суды не поддержали начисление взносов

Работодатель установил в колдоговоре дополнительные гарантии и компенсации для отдельных категорий работников. В частности, организация:

  • выплачивала матпомощь женщинам в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, одиноким родителям, многодетным сотрудникам, помощь на решение жилищно-бытовых вопросов и др.;
  • оплачивала дополнительные дни отпуска в особых случаях (заключение брака, рождение ребенка и пр.);
  • компенсировала стоимость путевок в санаторий.

Читать далее…

Уведомления об избрании на должности и снятии с них: новые сроки для финкомпаний с 1 марта 2025 года

С 3 до 7 рабочих дней увеличат срок, в который кредитная организация должна уведомить ЦБ РФ об избрании либо освобождении члена совета директоров. Срок считают со дня принятия решения.

Аналогичное изменение введут для страховых организаций, а также профучастников рынка ценных бумаг, микрофинансовых компаний и др.

Читать далее…

Поправки о режиме высылки незаконных мигрантов прошли третье чтение

Для иностранцев и лиц без гражданства, у которых нет законных оснований находиться в РФ, хотят ввести режим высылки. Он предполагает ограничения и меры контроля. Новшества внедрят, чтобы незаконные мигранты выехали из страны либо урегулировали правовое положение в ней (п. 1 ст. 11 проекта N 614967-8).

Планируют, что этот режим станут применять к иностранцу со дня, когда МВД внесет сведения о нем в реестр контролируемых лиц (п.

Читать далее…

Минтруд подготовил предложения по переносу выходных в 2025 году

4 и 5 января, 23 февраля и 8 марта в следующем году выпадают на выходные, поэтому их планируют перенести на другие даты. За счет этого среди прочего хотят продлить майские праздники.

Субботу 1 ноября предложили сделать рабочей, чтобы вместо нее свободным днем стал понедельник 3 ноября.

С учетом всех перестановок отдыхать сможем:

  • с 29 декабря 2024 года по 8 января 2025 года (11 дней);
  • 22 и 23 февраля (2 дня);
  • 8 и 9 марта (2 дня);
  • с 1 по 4 мая (4 дня);
  • с 8 по 11 мая (4 дня);
  • с 12 по 15 июня (4 дня);
  • с 2 по 4 ноября (3 дня);
  • 31 декабря (1 день в дополнение к новогодним каникулам 2026 года).

Читать далее…