Архив новостей

Разъяснение касается  проектирования:

• при проведении капитального ремонта или технического перевооружения объектов, при которых он не выводится из эксплуатации
• при изменении функционального назначения объектов и помещений в них.

У физлица-проектировщика должен быть квалификационный аттестат. Правила аттестации утверждены постановлением Правительства РФ от 30.11.2021 N 2106

Подробнее в документе: <Письмо> МЧС России от 11.02.2025 N ИГ-19-14-143

Эксперты Роструда разъяснили, нужно ли расследовать происшествие с работником, случившееся во время обеденного перерыва. Перерыв для питания и отдыха считается личным временем работника, однако несчастные случаи в это время всё равно нужно полноценно расследовать.

Во время обеда работник компании попал в ДТП. Каковы действия работодателя? Эксперты в области трудового права разъяснили, что в любом случае компания обязана провести расследование.

Читать далее…

Вопрос: Нужно ли разрабатывать положение о предрейсовых медицинских осмотрах? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2025)

Вопрос: На производстве произошел несчастный случай, но не с работником, а с исполнителем по гражданско-правовому договору. Обязан ли работодатель проводить расследование в соответствии со ст. 227 ТК РФ? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2025)

Вопрос: Все ли работники пищевого производства (в том числе офисные работники, не имеющие непосредственного контакта с продукцией) обязаны проходить медицинский осмотр по п.

Читать далее…

Статья: Компенсация морального вреда при несчастном случае на производстве (Бычков А.) («Кадровая служба и управление персоналом предприятия», 2025, N 1)

Статья: Оценка профессионального риска для здоровья работников при воздействии вредных производственных факторов (Александров М.А.) («Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях», 2025, N 2)

Статья: Как определяют степень утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (Лобов А.С.) («Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях», 2025, N 2)

Статья: Организация проверки знания работниками требований охраны труда (Карпов Л.Р.) («Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях», 2025, N 2)

Статья: Задачи, структура и основные элементы системы управления охраной труда в образовательной организации (Гущин Г.В.) («Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях», 2025, N 2)

Статья: Обязательность административных актов: на примере расследования несчастных случаев на производстве (пределы и сравнительно-правовые аспекты) (Терехова А.В.) («Административное право и процесс», 2025, N 1)

Статья: Порядок действий при пожаре (Карпов Л.Р.) («Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях», 2025, N 2)

Форма: Акт о несчастном случае на производстве. Форма N Н-1ЧС. Форма N 4 (образец заполнения) (Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)

СФР настаивал на том, что из-за ошибки работодателя при расчете трудового стажа он выплатил больничный в большем размере. Организация должна возместить убытки. АС Московского округа фонд не поддержал:

• на сбор документов СФР дал обществу 6 дней вместо положенных 10;
• сотрудник уволился, поэтому организация не могла предоставить оригинал или копию трудовой книжки;
• из-за ее отсутствия нельзя достоверно проверить стаж сотрудника.

Читать далее…

Планируют утвердить перечень профессий иностранцев и лиц без гражданства, имеющих право получить вид на жительство без разрешения на временное проживание. В список могут попасть работники в сфере промышленности и производства, а также в сфере науки. По проекту перечень состоит из 31 пункта, среди них:

• аналитик больших данных (в промышленности);
• инженер по внедрению новой техники и технологии (в сфере технологий производства изделий из полимерных композиционных материалов);
• прессовщик на гидропрессах (в металлургии и машиностроении);
• программист (в сфере беспилотных ТС);
• сборщик корпусов металлических судов (в судостроении).

Читать далее…

Сроки следует исчислять единообразно. Рабочие дни нужно определять по производственному календарю. График работы конкретного сотрудника или организации значения не имеет.

Речь идет, например, о сроках оформления трудового договора и выдачи документов, которые связаны с работой.

Отметим, аналогичную позицию уже высказывал Минтруд.

Читать далее…

Сотрудница, у которой на основном месте оформлен отпуск по уходу за ребенком, вправе работать неполный день по внутреннему или внешнему совместительству. Ведомство обратило внимание, что закон этого не запрещает.

Отметим, Роструд уже давал подобное разъяснение.

Документ: Информация Роструда от 18.03.2025

Рекомендуем: Что нужно учесть перед приемом внутреннего или внешнего совместителя

Что нужно учесть бюджетной организации перед приемом внутреннего или внешнего совместителя

В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы о документах об обучении, региональных праздниках, направлении сотрудников к психологу, ежегодных отпусках, увольнении совместителя и др. Подробнее расскажем в обзоре.

Можно ли не отдавать уволенному документ об образовании, которое он получил за счет работодателя?

Нельзя.

Читать далее…