ВИДЕОСЕМИНАР
- 10.09.2024
- < 1 мин.
- 34
Крутякова Татьяна Леонидовна УПЛАТА НДС НАЛОГОВЫМ АГЕНТОМ ПРИ ПОКУПКЕ У ИНОСТРАННОГО ЛИЦА
Лектор расскажет об исполнении обязанности налогового агента по НДС при приобретении товаров (работ, услуг) у иностранного контрагента. Разъяснит, в каких случаях такие обязанности возникают, а в каких – нет. Особое внимание уделит практическим примерам.
ОБЗОРЫ
- 10.09.2024
- < 1 мин.
- 36
ОБЗОР: «ДЕКЛАРАЦИЯ ПО НАЛОГУ НА ПРИБЫЛЬ: ФНС ХОЧЕТ СКОРРЕКТИРОВАТЬ ФОРМУ» (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)
ОБЗОР: ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В РАБОТЕ БУХГАЛТЕРА УЧРЕЖДЕНИЯ ЗА ЛЕТО (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)
КВОТЫ ДЛЯ ИНВАЛИДОВ: С 1 СЕНТЯБРЯ 2024 ГОДА ВСТУПЯТ В СИЛУ НОВЫЕ
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 32
Регионы установят квоты для работодателей, у которых трудятся более 35 человек, – от 2% до 4% от среднесписочной численности персонала.
Сейчас такие значения применяют для организаций, где более 100 работников. При численности от 35 человек субъекты РФ могут вводить квоту до 3%, но делают это не все.
ДОСРОЧНО ПРЕКРАТИТЬ ПОЛНОМОЧИЯ РУКОВОДИТЕЛЯ РЕШИЛИ, ПОКА ТОТ БОЛЕЛ, — СУДЫ НАРУШЕНИЙ НЕ УВИДЕЛИ
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 36
В день внеочередного общего собрания участников ООО гендиректор открыл больничный. На этом собрании решили в том числе досрочно прекратить его полномочия и расторгнуть с ним трудовой договор. Приказ об увольнении издали, когда гендиректор вышел на работу. Действия общества он оспорил.
Суды пришли к выводу: процедуру расторжения трудового договора не нарушили.
СУДЫ НЕ ПОДДЕРЖАЛИ УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИТОГАМ ИСПЫТАНИЯ НА ОСНОВЕ ДАННЫХ С ПЛАТФОРМЫ ПО ПЛАНИРОВАНИЮ ЗАДАЧ
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 35
Специалиста уволили за неудовлетворительный результат испытания. Указали, в частности, что он нарушал сроки выполнения поручений, неверно составлял документы. Увольнение сотрудник оспорил.
В суд работодатель представил распечатки сообщений с электронной платформы, которую он использовал для планирования и постановки задач. Они подтверждали, что специалист плохо исполнял обязанности. Служебные или докладные записки не предъявили.
РОСТРУД: КОМПЕНСАЦИЮ ЗА ЗАДЕРЖКУ ЗАРПЛАТЫ ВЫПЛАТИЛИ НЕ В СРОК – ПРОЦЕНТЫ НАЧИСЛЯТЬ НЕ НУЖНО
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 36
Компенсация за нарушение выплаты зарплаты не ее составная часть. Поэтому работник не может претендовать на проценты при задержке выплаты компенсации.
ДОПОЛНЕН ПЕРЕЧЕНЬ ИНДИКАТОРОВ РИСКА НАРУШЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ТРЕБОВАНИЙ ПРИ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ (НАДЗОРА) ЗА ОБРАБОТКОЙ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 42
Таким индикатором также является установление контролирующим органом в течение календарного года двух и более фактов несоответствия правилам применения информационных технологий предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети «Интернет», находящихся на территории РФ, размещенным на информационном ресурсе, информации, связанной с применением рекомендательных технологий, полученной по запросу Роскомнадзора:
при предоставлении указанной информации контролируемым лицом, являющимся владельцем сайта и (или) страницы сайта в сети «Интернет», или при проведении контролирующим органом оценки соответствия применения рекомендательных технологий в рамках предоставленного контролируемым лицом доступа к программно-техническим средствам рекомендательных технологий.
СОТРУДНИК ПРОХОДИЛ ЧЕРЕЗ ТУРНИКЕТ ЗА ПАРУ МИНУТ ДО КОНЦА РАБОТЫ – СУДЫ ОТМЕНИЛИ ВЗЫСКАНИЕ
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 36
Пропускная система предприятия несколько раз зафиксировала выходы специалиста на 1 — 2 минуты раньше окончания рабочего времени: перед обедом и в конце дня. За нарушение правил пропускного режима сотруднику вынесли замечание, которое он оспорил.
Суды признали взыскание незаконным. Среди прочего они отметили: в приказе не конкретизировали проступок, не указали, в чем выразилась вина сотрудника и какие именно трудовые обязанности он ненадлежаще исполнил.
РАБОТОДАТЕЛЯМ НА ЗАМЕТКУ: ПОЛЕЗНЫЕ ОТВЕТЫ ОНЛАЙН-ИНСПЕКЦИИ ЗА ИЮЛЬ 2024 ГОДА
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 35
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы об учебном отпуске, условиях работы студентов-очников, увольнении во время ежегодного отдыха, а также о выходных за сдачу крови. Подробнее расскажем в обзоре.
Можно ли сократить учебный отпуск сотруднику и сделать перерасчет?
Отзыв из учебного отпуска законом не предусмотрен.
КОНСУЛЬТАЦИ И СТАТЬИ
- 05.09.2024
- < 1 мин.
- 35
ОБЗОР: «ЧТО ВАЖНОГО ПРОИЗОШЛО ДЛЯ КАДРОВИКА ЗА ЛЕТО» (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)
Статья: До какого момента можно отменить приказ об увольнении (Русаков И.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2024, N 28)
Статья: Трудовые отношения с совместителем, который лишился основной работы (Русаков И.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2024, N 28)
Статья: Отпуск с последующим увольнением — право или обязанность работодателя?