КАКИМИ ДОКУМЕНТАМИ МОЖНО ПОДТВЕРДИТЬ ПЕРИОДЫ РАБОТЫ ВО ВРЕДНЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА
- 25.11.2025
- < 1 мин.
- 8
Минтруд пояснил, какими документами можно подтвердить периоды работы сотрудников организации во вредных условиях труда. Ведомство отмечает, что, как правило, стаж работы учитывается для предоставления оплачиваемых отпусков, гарантий и компенсаций, а также для расчета пенсии.
В частности, статьей 121 ТК РФ предусмотрено, что в стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.
