Охрана труда

Административный регламент устанавливает порядок и стандарт предоставления указанной государственной услуги в соответствии с категориями (признаками) заявителей, сведения о которых размещаются в ФГИС «Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций)» и на едином портале госуслуг.

Признается утратившим силу приказ МЧС России от 16 марта 2020 г. N 171, которым утвержден аналогичный административный регламент.

Читать далее…

Перейти в ИИ-помощник можно по ссылке со Стартовой страницы. В ИИ-помощнике КонсультантПлюс работают три ИИ-сервиса: Задать вопрос, Проверка договоров и Глубокий поиск. Теперь можно быстро получить ответы на профессиональные вопросы, проверить договор на риски, подготовить правовое заключение.

Подробнее в нашем обзоре.

Дополнительно:

ВИДЕОСЕМИНАР   КонсультантПлюс   ИИ-СЕРВИС «ЗАДАТЬ ВОПРОС»   

В КонсультантПлюс появился новый ИИ-сервис «Задать вопрос».

Читать далее…

«ГОСТ Р 12.3.047-2012. Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов безопасности труда. Пожарная безопасность технологических процессов. Общие требования. Методы контроля» (утв. и введены в действие Приказом Росстандарта от 27.12.2012 N 1971-ст) (ред. от 25.06.2026)

«ГОСТ 12.4.217-2001. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Средства индивидуальной защиты от радиоактивных веществ и ионизирующих излучений.

Читать далее…

Вопрос: Работники заняты на работах в офисе (работа на ПЭВМ более 50% рабочего времени) и на территории предприятия с осмотром и проверками. По каким приказам должны проходить медосмотр? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2026)

Вопрос: В предприяии численность менее 50 человек. Должно ли назначенное ответственным за охрану труда должностное лицо иметь квалификацию в соответствии с профстандартом как специалист по охране труда?

Читать далее…

Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 21.07.2026 N 15-2/ООГ-1263 <Как правильно определять срок годности дежурных СИЗ?> (Натырова Е.) («Нормативные акты для бухгалтера», 2026, N 16)

Форма: Заключение выборного органа первичной профсоюзной организации о степени вины пострадавшего по несчастному случаю (Разработаны ФНПР от 07.09.2026)

Форма: Заявление в территориальный орган СФР о назначении единовременных и (или) ежемесячных страховых выплат в связи со страховым случаем (Разработаны ФНПР от 07.09.2026)

Форма: Проверочный лист идентификации вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности — субъектов малого предпринимательства (включая работодателей — индивидуальных предпринимателей), которые в соответствии с федеральным законодательством отнесены к малым и микропредприятиям, а также некоммерческим организациям, созданным в форме общественных организаций и ассоциаций (союзов) (рекомендуемый образец) (Приказ Минтруда России от 07.08.2026 N 345н)

См.

Читать далее…

Целью профессиональной деятельности данных специалистов является деятельность по планированию, организации, контролю и совершенствованию системы управления охраной труда.

Признается утратившим силу приказ Минтруда России от 22.04.2021 N 274н, которым утвержден аналогичный стандарт.

Настоящий приказ действует до 1 марта 2033 г.

Подробнее в документе: Приказ Минтруда России от 30.07.2026 N 324н

Изменят порядок предоставления декларации СОУТ. В частности, с 1 марта 2027 года документ можно будет направить только путем заполнения электронной формы через личный кабинет на Госуслугах. Сейчас декларацию подают в ГИТ лично, направляют почтой или пересылают информацию на сайте Роструда.

Уточнят основания для отказа в принятии декларации.

Читать далее…

Приказом устанавливается, что наряду с микропредприятиями проводить спецоценку условий труда в упрощенном порядке смогут также малые предприятия и некоммерческие организации, созданные в форме общественных организаций и ассоциаций (союзов).

Упрощенная процедура спецоценки условий труда применяется в случае, если малые и микропредприятия, а также НКО, созданные в форме общественных организаций и ассоциаций (союзов), осуществляют в качестве основного один из следующих видов экономической деятельности в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности, которые предусмотрены пунктами 16 или 18 Перечня рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении которых специальная оценка условий труда проводится с учетом устанавливаемых уполномоченным федеральным органом исполнительной власти особенностей, утвержденного постановлением Правительства от 14 октября 2022 года N 1830.

Читать далее…

Ведомство рассмотрело случай, в котором срок периодического медосмотра наступил в период между увольнением и восстановлением в должности. Так как он был пропущен, водителя нельзя допускать к исполнению обязанностей.

Решение суда возобновляет трудовые отношения, но не отменяет требования закона о необходимости медосмотра. Работодатель обязан организовать его.

Читать далее…