Бухгалтер бюджетной организации - ООО "Консультант-Право"

НОВЫЕ КОДЫ ВЫЧЕТОВ И ДОХОДОВ ПО НДФЛ С 2026 ГОДА: ПРИКАЗ ОПУБЛИКОВАН

01.12.2025
< 1 мин.
88

Налоговики ввели коды вычетов:

333 – суммы, которые физлицо заплатило за свое обучение за рубежом, за обучение брата (сестры) в возрасте до 24 лет, супруга (супруги) по очной форме за границей;
334 – суммы, которые, в частности, заплатил родитель за обучение своих детей в возрасте до 24 лет за рубежом;
518 – вычет, в частности, из сумм выплат по договорам долгосрочных сбережений, заключенных с российскими НПФ.

РАСХОДЫ НА ЛИЧНЫЙ АВТОМОБИЛЬ: СФР НАЗВАЛ ДОКУМЕНТЫ ДЛЯ ОСВОБОЖДЕНИЯ ОТ ВЗНОСОВ НА ТРАВМАТИЗМ

01.12.2025
< 1 мин.
74

Сотрудник может использовать свой транспорт в служебных целях. Если это происходит с согласия или ведома работодателя, последний должен возмещать затраты. Если оплата услуг связана с трудовыми обязанностями, компенсацию не облагают взносами. Ее размер устанавливают в соглашении между работодателем и работником. Ведомство пояснило, что у организации должны быть копии документов, которые подтверждают право собственности на имущество и расходы при использовании его в служебных целях, например:

СТС;
ПТС;
путевые листы;
журнал учета служебных поездок;
чеки на ГСМ.

Минфин пояснил, как учреждениям учитывать лекарства и медматериалы при централизованном снабжении

24.11.2025
< 1 мин.
72

Ведомство установило единый подход к учету лекарств и вакцин, которые поступают медучреждениям централизованно по Правилам N 916 и Порядку N 1416. Документы не определяют порядок возникновения права оперативного управления на материалы, поэтому это должен сделать регион. Если таким правом наделили получателя, то медматериалы отражают на балансе, в ином случае – на забалансовом счете 22.

Новый метод контроля и минимум для резервного фонда: изменения в БК РФ прошли третье чтение

24.11.2025
< 1 мин.
71

Предлагают добавить в БК РФ новый метод внутреннего финансового контроля – контрольный мониторинг (п. 50 ст. 1 проекта). Его будет проводить Казначейство с помощью информсистем на основании соглашения.

По итогам мониторинга учреждение получит мотивированное мнение. По предмету проверки Казначейство не назначит ревизию или обследование (п. 53 ст.

План ФХД: Минфин хочет дополнить форму и порядок заполнения для федеральных учреждений

24.11.2025
< 1 мин.
83

Поправки к Порядку N 168н выставили на общественное обсуждение. Так, планируют закрепить еще один случай, когда план ФХД бюджетного учреждения утверждает учредитель, — отдельные сотрудники выполняют полномочия федерального органа исполнительной власти (п. 1 проекта приказа). Сведения о таких работниках и их фонде оплаты труда нужно будет показывать в новом разделе 5 формы расчетов (обоснований) расходов на оплату труда (пп.

Проект о повышении исполнительского сбора прошел первое чтение

24.11.2025
< 1 мин.
65

Исполнительский сбор хотят поднять с 7 до 12% от денежной суммы или цены имущества, которую нужно взыскать. Минимальный предел санкции предлагают установить в размере 2000 руб. для физлиц либо ИП и 20 тыс. руб. для организаций.

Если требование неимущественное, то сбор с граждан или ИП составит 10 тыс.

Оплата наставничества и отказ от него: разъяснения Роструда

24.11.2025
< 1 мин.
76

Ведомство напомнило, что в трудовую функцию специалиста может входить помощь новым работникам на постоянной основе. Зарплату он должен получать с учетом выполнения таких обязанностей. В этом случае на работника не распространяются особенности регулирования труда наставников.

Если же сотруднику поручают работу по наставничеству, то ее нужно оплачивать с учетом содержания и объема обязанностей.

Нужно ли отражать в расчетном листке сведения о материальной помощи

24.11.2025
< 1 мин.
70

Роструд напоминает, что материальная помощь является выплатой социального характера, не связанной непосредственно с оплатой труда.

Статья 136 ТК РФ требует, чтобы при выплате зарплаты работодатель извещал в письменной форме каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, о размерах иных сумм, начисленных работнику, о размерах и об основаниях произведенных удержаний, об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Суд счел законной выплату главбуху учреждения за работу в выходные по производственной необходимости

24.11.2025
< 1 мин.
70

Проверяющие решили, что учреждение незаконно выплатило зарплату главбуху за работу в выходные. Они утверждали, что необходимость привлечения его к работе не была документально подтверждена. Однако суд не согласился с этой позицией:

в трудовом законодательстве нет определенной формы документа для привлечения к работе в выходные и нерабочие праздничные дни;
учреждение оформило такой документ до начала работы, обосновав ее необходимость производственными целями;
причины определяются локальными нормативными актами, коллективным или трудовым договором.

Суд разрешил не возвращать субсидию, если срок выполнения работ сорван из-за плохой погоды

24.11.2025
< 1 мин.
76

Министерство потребовало вернуть часть субсидии после того, как проверило отчет муниципалитета о достижении результатов. Сумму выделили на ремонт и строительство дорог, но администрация не достигла целевых показателей: не уложилась в сроки из-за плохих климатических условий. Суд отказал во взыскании:

негативных последствий просрочка не принесла;
нарушение формальное, так как муниципалитет ввел объект в эксплуатацию;
он не мог повлиять на погоду, а о продлении сроков уведомил заранее.