Категория спора: Поставка.
Требования поставщика: 1) О взыскании задолженности по договору; 2) О взыскании неустойки.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что в соответствии с условиями договора, заключенного в рамках исполнения государственного оборонного заказа, осуществил поставку товара, который не оплачен ответчиком.
Так, в частности, до 1 сентября 2031 года продлевается действие:
— Правил по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве (утв. приказом Минтруда от 29 октября 2020 г. N 758н);
— Правил по охране труда при проведении работ в легкой промышленности (утв. приказом Минтруда от 16 ноября 2020 г.
Статья 214 ТК РФ обязывает работодателя обеспечивать безопасные условия и охрану труда. Работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников.
Принцип предупреждения и профилактики опасностей означает, что работодатель систематически должен реализовывать мероприятия по улучшению условий труда, включая ликвидацию или снижение уровней профессиональных рисков или недопущение повышения их уровней, с соблюдением приоритетности реализации таких мероприятий.
Внеочередное обязательное медицинское освидетельствование водителей транспортных средств проводится в случае, если при проведении обязательного периодического медицинского осмотра работника выявлены признаки заболеваний (состояний), являющихся медицинскими противопоказаниями либо ранее не выявлявшихся медицинскими показаниями или медицинскими ограничениями к управлению транспортными средствами, перечни которых устанавливаются в соответствии с частью 4 статьи 23.1 Федерального закона от 10 декабря 1995 г.
Минтруд в письме от 20.02.2025 № 15-2/ООГ-348В поясняет, что в целом, если трудовой договор был не расторгнут, а приостановлен, «вредные» характеристики работы не изменились, а срок очередного медосмотра еще не наступил, то при возобновлении трудового договора проходить дополнительный медосмотр работнику не требуется. Но есть пара нюансов.
Во-первых, если после выхода на работу сотрудника переводят на другую работу, на которой он подвергается воздействию вредных/опасных факторов, по которым нет медзаключения, что эта работа ему не противопоказана, он в любом случае обязан пройти обязательный медосмотр с учетом всех (в том числе новых) факторов вредного воздействия.
Учет пожаров и их последствий осуществляется в целях проведения федерального статистического наблюдения по пожарам и их последствиям и обработке данных, полученных в результате этих наблюдений.
Официальному статистическому учету подлежат все пожары, для ликвидации которых привлекались юридические лица и индивидуальные предприниматели, имеющие лицензию на право осуществления деятельности по тушению пожаров в населенных пунктах, на производственных объектах и объектах инфраструктуры, подразделения пожарной охраны, не являющиеся лицензиатами, а также пожары, в ликвидации которых подразделения пожарной охраны и лицензиаты не участвовали, но информация о которых поступила к ним от физических и юридических лиц.
Вопрос: О направлении на обязательные медосмотры работника, которому установлены вредные условия труда, если вредный фактор не включен в перечни вредных и (или) опасных производственных факторов и работ. (Письмо Минтруда России от 25.04.2025 N 15-2/ООГ-996)
Вопрос: О прохождении обязательного медицинского осмотра работниками спортивных организаций. (Письмо Минтруда России от 23.04.2025 N 15-2/ООГ-970)
Информация: Работодатели могут онлайн подать документы на компенсацию расходов по охране труда («Официальный сайт СФР», 2025)
Вопрос: Может ли микропредприятие (код ОКВЭД 2 — 71.1) самостоятельно провести СОУТ по упрощенной схеме при наличии в штате газосварщика? (Консультация эксперта, 2025)
Статья: Переодевание в спецодежду: включается в рабочее время или нет? (Забродина С.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2025, N 14)
Статья: Должны ли курьеры проходить предрейсовые медосмотры? (Забродина С.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2025, N 16)
Статья: Организация вводного инструктажа по гражданской обороне (Герасимов С.А.) («Гражданская оборона и защита от чрезвычайных ситуаций в учреждениях, организациях и на предприятиях», 2025, N 4)
Форма: Инструкция по охране труда для работающих на театрально-зрелищных предприятиях и культурно-просветительных учреждениях. Обложка инструкции (рекомендуемое) (утв. Минкультуры России от 01.01.1992)
См. также другие формы к Сборнику, утвержденному Минкультуры России от 01.01.1992.