Новости

Ознакомиться с реестром можно на сайте ведомства.

О необходимости борьбы с недобросовестными действиями участников закупок, представляющих в составе заявки подложные договоры в подтверждение опыта выполненных работ (оказанных услуг), представители ФАС России говорили на XIX Форуме-выставке «ГОСЗАКАЗ».

В настоящее время правового механизма воздействия на таких участников в закупочном законодательстве нет.

Читать далее…

При осуществлении закупки мониторов заказчик установил условия допуска товаров иностранного происхождения по Приказу №126н от 04.06.2018 и ограничения допуска радиоэлектронной продукции по Постановлению №878 от 10.07.2019. Победил участник, предложивший иностранный товар. Ему заказчик направил проект контракта, указав цену, сниженную на 15%.

Компания попыталась оспорить такое снижение.

Читать далее…

С исполнителей государственного оборонного заказа (ГОЗ) предложили снять обязанность направлять в антимонопольную службу информацию о повышении подрядчиками цен, если повышение не носит субъективный характер. Такой проект закона поддержан 22 мая на заседании Комитета Госдумы по защите конкуренции.

По словам начальника юридического управления в сфере ГОЗ ФАС России Дениса Стуканова, сейчас головной исполнитель обязан представлять в антимонопольный орган информацию обо всех фактах повышения поставщиками цен более чем на пять процентов, включая стоимость сырья, материалы и комплектующие, работы и услуг.

Читать далее…

ОБЗОР: «СПОРЫ О ПЕРЕПЛАТЕ ПО ГОСКОНТРАКТУ: ИНТЕРЕСНЫЕ ПРИМЕРЫ ИЗ ПРАКТИКИ ЗА 2023 — 2024 ГОДЫ» (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)

Вопрос: О перечислении авансовых платежей по контрактам на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг, предусматривающим отдельные этапы исполнения. (Письмо Минфина России от 31.01.2024 N 02-11-06/7883)

Вопрос: По договору, заключенному по Закону N 223-ФЗ, списывается ли начисленная неустойка?

Читать далее…

Постановление Арбитражного суда Волго-Вятского округа от 20.05.2024 N Ф01-1658/2024 по делу N А28-749/2023

Требование: О признании незаконным решения заказчика об одностороннем отказе от муниципального контракта на выполнение работ по строительству объекта и об обязании заказчика продлить сроки выполнения работ.

Обстоятельства: Заказчик отказался от исполнения контракта ввиду нарушения подрядчиком сроков выполнения первого и второго этапов работ (в том числе ввиду отсутствия документов о приемке выполненных работ).

Читать далее…

Решение Хабаровского УФАС России от 26.02.2024 N 1

Суть жалобы: Цены на запасные части автотранспортных средств, указанные в извещении о проведении запроса котировок в электронной форме, существенно занижены по сравнению с рыночными, в связи с чем ремонт автомобильной и специальной техники по государственному оборонному заказу не представляется возможным.

Читать далее…

Переходный период, в течение которого сохраняется возможность выдавать и вести медкнижки на бумаге, хотят продлить на год. Пока мера действует до 1 сентября 2024 года.

Напомним, при подготовке сведений для электронных медкнижек надо использовать рекомендации Минздрава.

Подробнее в документе:   Проект приказа Минздрава России

Нужно ли компенсировать расходы на медосмотр кандидату, если он передумал трудоустраиваться? Можно ли не принимать медзаключение сторонней организации, с которой у работодателя нет договора? В каких случаях отстранение за непрохождение медосмотра незаконно? Рассмотрим эти и другие вопросы в обзоре.

Медосмотр нужно оплатить, даже если соискателей не взяли на работу или обучение

Общество подписало с кандидатом соглашение о предварительном медосмотре.

Читать далее…

Роструд разъяснил, нужно ли проходить медосмотр работнику, который переводится на другую должность, но с теми же вредными и опасными факторами, если еще действует заключение о прохождении медосмотра по действующей должности.

В письме от 08.05.2024 № ПГ/08357-6-1 отмечается, что согласно статье 220 ТК РФ, работники, занятые на работах с вредными или опасными условиями труда, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности, для лиц в возрасте до 21 года — ежегодные) медосмотры.

Читать далее…

 Гарантии при прохождении диспансеризации распространяются и на тех, кто трудится дистанционно, в том числе неполный день, полагает ведомство. Значит, их тоже нужно отпускать с работы для обследования с сохранением должности и среднего заработка.

Напомним, как часто сотрудник может использовать оплачиваемые дни для диспансеризации, зависит от возраста.

Читать далее…