Минтруд предложил снизить долю иностранных работников в ряде отраслей в 2026 году
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 19
Ведомство подготовило проект о допустимой доле работников-иностранцев на следующий год. Планируют изменить и общие по стране квоты, и квоты для отдельных регионов. Проект проходит публичное обсуждение до 22 августа включительно.
Общие квоты могут снизить для ряда работ, в т.ч. для выращивания овощей и оптовой торговли пиломатериалами – до 40%, для строительства – до 50%.
Видеосеминар
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 20
Кейсы для юристов КАК ИСКАТЬ СУДЕБНУЮ ПРАКТИКУ С ПОМОЩЬЮ ФИЛЬТРА ПО КОЛИЧЕСТВУ УПОМИНАНИЙ НОРМЫ
Как найти практику применения малозначительности в случае привлечения к ответственности за неприменение ККТ? Из видеоролика вы узнаете, как с помощью поисковых фильтров КонсультантПлюс быстро посмотреть число упоминаний нормы и начать изучение с тех актов, где норма упоминается чаще.
Расчет среднего заработка, ККТ и первичка в сентябре: основные изменения
- 18.08.2025
- 2 мин.
- 22
С 1 сентября действует уточненный порядок расчета среднего заработка. Форматы чеков нужно дополнить новыми тегами. Зарегистрировать или снять с учета кассу можно по-новому. Об этом и не только в обзоре.
Расчет среднего заработка
Новый порядок исчисления средней зарплаты заработает 1 сентября 2025 года и будет действовать до 1 сентября 2031 года.
Минфин: как подтвердить передачу первичных документов при инвентаризации
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 21
Минфин разъяснил, как в организации госсектора подтвердить передачу ответственным лицом первичных учетных (сводных) документов в рамках инвентаризации.
Общие требования к организации инвентаризации активов и обязательств установлены федеральным стандартом бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Учетная политика, оценочные значения и ошибки», утвержденным приказом Минфина РФ от 30.12.2017 № 274н.
Роструд напомнил, что медосмотр в выходной нужно оплачивать в повышенном размере
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 24
Если сотрудник проходит медосмотр в выходной, он исполняет поручение работодателя в свой день отдыха. Ведомство пояснило, что оплатить его следует не менее чем в двойном размере. При направлении на такой медосмотр нужно заранее получить письменное согласие работника.
Минобороны предложило с 2026 года повысить выплаты ряда силовиков на 4%
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 21
Хотят проиндексировать такие выплаты:
- страховые суммы по Закону о страховании жизни и здоровья военнослужащих и приравненных к ним лиц;
- единовременные пособия по Закону о полиции в случае смерти или повреждения здоровья сотрудника;
- ежемесячную компенсацию и единовременные пособия по Закону о денежном довольствии военнослужащих при их гибели, военной травме и в других случаях;
- единовременные пособия по Закону о соцгарантиях сотрудникам ряда федеральных органов на случай смерти или повреждения здоровья;
- страховые компенсации добровольцам.
Суд не стал наказывать за ошибку в коде КОСГУ при учете расходов
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 20
Учреждение учитывало расходы на мелкий ремонт музыкальных инструментов и их настройку по подстатье 226 КОСГУ. Проверяющие сочли такие траты нецелевыми, так как в данном случае нужно было выбрать код 225 КОСГУ.
Суд согласился с нарушением, но из-за малозначительности проступка смягчил наказание. Он учел характер нарушения, роль виновного, отсутствие вреда и последствий.
Суд признал нецелевой оплату учреждением договоров ГПХ, которые дублировали функции штатных единиц
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 21
Учреждение заключало договоры ГПХ на должности, которые были предусмотрены штатным расписанием: уборщик территории и помещений, сторож, электромонтер. Расходы оплачивали за счет субсидии на муниципальное задание. Это привело к экономии фонда оплаты труда, которую затем распределяли на премии сотрудникам.
Проверяющие сочли такие траты нецелевыми. Суд с ними согласился.
ОМС: суд не уменьшил размер пени за несвоевременный возврат нецелевых средств
- 18.08.2025
- < 1 мин.
- 22
Фонд выявил у больницы нецелевое использование средств ОМС. Учреждение вернуло деньги, но из-за просрочки платежа почти на 8 месяцев начислили пени – более 300 тыс. руб. Больница сочла такие санкции чрезмерными и просила уменьшить их, ссылаясь на свою социальную значимость и обоснованность расходов (обучение персонала, лекарства для пациентов с COVID-19).