Вопрос: Какое обучение, помимо обучения мерам пожарной безопасности, необходимо для руководителя негосударственной образовательной организации? (Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)
Вопрос: Возможно ли вести журнал регистрации несчастных случаев на производстве в электронном виде? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2026)
Руководителям компаний на 2026 — 2027 годы хотят дать те же советы, что и в прошлом сезоне. Порекомендуют, в частности, организовать иммунизацию сотрудников против гриппа. Отметят, что важно не допускать переохлаждения работников, которые выполняют обязанности зимой на открытом воздухе. Следует предоставить им помещения для обогрева и приема пищи (п.
Ведомство указало, что в положении об оплате труда можно установить порядок, по которому определяют размер доплаты за дополнительную работу. Максимального и минимального лимита в законе нет.
Сколько платить конкретному специалисту, устанавливают индивидуально в допсоглашении. При этом следует учесть содержание и объем дополнительной работы.
По ТК РФ сотрудника нужно известить о ежегодном отпуске не позже чем за две недели до его начала. Роструд напомнил об обязанности работодателя сделать это за 14 суток до отдыха. Так ведомство ответило на вопрос о том, нужно ли уведомлять персонал о предстоящем отпуске, если его уже знакомили с графиком под подпись.
Двое сотрудников допустили нарушения. Каждому из них объявили замечание. Их руководитель получил выговор за ненадлежащий контроль. Он оспорил взыскание.
Три инстанции сочли выговор незаконным. Наказание руководителя за каждый проступок, который совершил его подчиненный, а не он лично, не соответствует принципам привлечения к дисциплинарной ответственности. Проступок одного из работников был малозначительным, второго – не повлек негативных последствий для организации.
Готовое решение: Как оформить отстранение от работы (недопуск к ней) по медицинским показаниям (КонсультантПлюс, 2026)
Статья: В каких ситуациях учет расходов на оплату труда может вызвать затруднения у бухгалтеров («Нормативные акты для бухгалтера», 2026, N 10)
Статья: 160 часов на одного заказчика: как государство собирается разграничить самозанятость и скрытый наем в платформенной экономике (Тагиева Л.) («ЭЖ-Бухгалтер», 2026, N 18)
Статья: Банкротство и персонал (Димитриади А.) («Трудовое право», 2026, N 5)
Статья: Когда и за что Соцфонд штрафует работодателей в 2026 году (Кочанова Т.) («Трудовое право», 2026, N 5)
Статья: Штатное расписание: подборка ответов на насущные вопросы (Овчинникова И.В.) («Главная книга», 2026, N 7)
Статья: Индексация зарплат: что может стать поводом для судебных разбирательств (Овчинникова И.В.) («Главная книга», 2026, N 7)
Верховный суд предложил депутатам рассмотреть новшества, которые позволят ускорить разрешение споров, повысить доступность и эффективность правосудия. Это коснется также ГПК РФ и КАС РФ, но наиболее существенно изменится арбитражный процесс. Разберем основные поправки для его участников.
Предварительное заседание
Его будут проводить по усмотрению судьи (п.
Последствия сделок в обход спецмер и границы их применения, санкции как форс-мажор, процессуальные особенности дел, связанных с ограничительными мерами, — о позициях по этим и другим вопросам читайте в нашем материале.
Последствия сделок в обход спецмер
Признаются ничтожными:
Поправки касаются привлечения к ответственности за злоупотребление доминирующим положением на товарном рынке, недобросовестную конкуренцию и др. Наказывать планируют в течение 2 лет с даты, когда комиссия антимонопольного органа приняла решение, которым установила факт проступка.
Пока действует годичный срок давности.
В рекламе товаров, которые реализуют через интернет, станет не нужно сообщать, например, название, место нахождения и ОГРН продавца. Вместо этого надо будет дать ссылку на ресурс, где можно купить продукцию и узнать эти сведения (п. 1 ст. 1 проекта).
Отвечать за нарушение требования будет рекламораспространитель (п.